19887天前在线
2015-04-15 11:20:44
抱抱TA 回复
现在一年级,孩子有诸多问题不知该如何解决 1,孩子回家不愿意写作业,但是玩一会也能很快完成。 如果写完作业再让他写点哪怕是10分钟,他也不愿意. 2不和老师沟通,老师问什么也不看着老师低头不回答。 3上课小动作特别多,不能专注的听10分钟,不是玩铅笔就是玩纸!课堂也不好好写作业。
0个拥抱 16条评论 1014次阅读
网友
心理咨询队伍温馨名称
2024-06-14 06:27:48
咨询师李丽 二级心理咨询师
你好
2015-04-15 11:21:34
我该如何说服孩子改掉坏习惯!
咨询师李丽 二级心理咨询师
你孩子需要养成良好的行为习惯
2015-04-15 11:22:14
咨询师李丽 二级心理咨询师
点我关注
2015-04-15 11:22:21
咨询师李丽 二级心理咨询师
电话咨询,我给你一些好的教育方法
2015-04-15 11:22:54
咨询师李丽 二级心理咨询师
电话咨询,我给你一些好的教育方法
2015-04-15 11:22:56
咨询师李丽 二级心理咨询师
帮你解决这个难题。
2015-04-15 11:24:19
怎么养成能?在家我们也是严格要求他的,但是到了学校就不行了!
咨询师陈明心理咨询师
0 父母好好学习,孩子天天向上。详细咨询会有很好的效果。可以找我。
2015-04-15 11:28:39
咨询师张敏心理咨询师
您好
2015-04-15 11:44:32
咨询师王宇
你好。你可以点击关注我
2015-04-15 12:50:26
咨询师心兰心理咨询师
0 您好,请点击我的头像加关注,小窗私聊或用平台电话进行交流,也可购买我的咨询套餐,我会为您具体分析,精心指导,陪伴您更好地做出调适,更好地把握属于您的幸福与快乐~~
2015-04-15 13:26:22
咨询师张柏和心理咨询师
0 你好,可以点击咨询师头像,加关注,私聊,具体帮你分析确诊,咨询治疗。最好通过平台电话联系我咨询。
2015-04-15 14:30:06
咨询师王宇
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2015-04-15 14:49:21
咨询师丁小芮心理咨询专家
0 可以点击我的头像,加关注,私聊,具体情况具体分析,希望能帮到你。最好通过平台电话联系我咨询。
2015-04-15 19:35:40
咨询师孟庆祥心理咨询师
0 您好。请点头像加关注咨询,或者通过平台电话咨询
2015-04-16 07:53:31
心理论坛
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女,30岁,背景:原本通知我3月2日(3月1日是周末)入职,但是临入职前一个工作日才电话通知offer取消。后来公司考虑到根据劳动法要赔偿3倍工资,又入职日期过去4天后通知我offer恢复。按公司提议,我其实是3月9号 入职的,但合同还是签3月2号,并照常付给我了第一周(3月2日到6日)的工资。因为我没有认识书面文件证明公司取消过offer,而旧公司已离职,只能无奈去新公司上班了。可是我入职第一天就签好合同,2份我都签好,交给老板,可是老板一直收着合同各种理由不签给我,所以3月入职到现在差不多3个月,只有我签了2份合同都给了公司,公司一直拖着没签,也没给我一份。我已邮件催过好多次,有邮件证明公司没给我。这样我如果辞职可以要双倍工资吗?如果我留到6月1号辞职,是否可以拿3个月的工资,3、4、5月?还是说,是按3、4、5月整月算,还是按合同的3月2日算起,还是按3月9日实际入职日期算,需要留到6月9日才可以拿3个月的双倍工资?期间虽然公司没给我合同,但是工资社保都是正常的。 因为公司当初是想省3个月的赔偿才改变主意又招我去的,现在各种刁难实在不想继续呆下去。按合同,我6月2日过试用期,我担心公司为了逼我试用期内离开,因为本来也不是真的想招我,这样还可以省去不付猎头费,可能下周还是提出降我的职务和薪水以便逼我自己离开公司,请问如何应对? 问题:1.是否可以拿3个月的双倍工资?留到几号辞职才能拿3个月的双倍工资?需要收集什么证据?目前只有邮件,邮件里我还需注明什么?2.如果下周为了逼我走,老板提出降薪降职如何应对?需要收集什么证据?
0个拥抱 2条评论 27次阅读 5 元 3308天前

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