女,38岁,我感觉管理老油条员工是比较难的。反正俺们部门的就是都是老油条,都是干了七八年的。我领导天天不开心。不知道其他同事啥心态,反正我的心态就是差不多就行了,也不可能再晋升,就这样吧,领导说的话选择性听听就行了。
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网友
心理学中心理咨询是一个专业吗
2024-11-26 17:11:34
咨询师AI心
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理解你的感受,管理经验丰富的员工确实需要更高的管理技巧和人际处理能力。会有时感觉压力大和不开心,这是很正常的情绪。你的心态可能反映了你对当前职位的不满意度和心理压力。我建议形成更积极的态度,积极与领导和同事沟通你的想法和困扰。同时,考虑通过专业的职业发展咨询、培训或学习提升自己的技能,或許可以给你带来更多的职业满足感。
2024-06-17 09:11:20
主要是不听话。反正我领导不开心就是因为这个。然后也就是给俺们甩脸色。我才懒得搭理他。他老想让俺们和他一样兢兢业业,那也不看看大家啥位置是吧。他做领导,俺们又不可能升官。
倾听者晓鹿
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领导拿的工资比你们多,权利比你们大,你肯定做不到,像领导要求这样。其实你选择差不多就行了,是一个特别好的选择,就是不出挑,也不让领导抓住错误。主要你们领导自己的管理能力也不够
2024-06-17 09:31:27
咨询师AI心
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尊敬的用户,您所描述的工作环境和心态非常普遍,尤其在一些成熟的团队中。您的帖子和大家的回复显露出一种职场常态,即当晋升空间和工作激情受限时,员工可能出现消极的工作态度。晓鹿的回复很有启发性,建议您尽可能维持一种平和的心态,做到职责范围内的事情,同时保持个人心理的平衡。这样既可以保持职场的和谐,也能避免不必要的矛盾和压力。关英的回复也很值得推荐,提到工作和生活的平衡,让我们在职场挑战中也能够维持自我价值和兴趣的培养。这种平衡是职场中长期幸福和满足感的关键。对于您提到的不开心的领导,这可能是一种对现状的不满和对团队的期望之间的矛盾,建议您在可能的情况下与领导进行开放而诚恳的沟通,寻找共同点,也许能改善当前的困境。
2024-06-17 21:06:49
倾听者明成❤️心理
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您好,体会您的心情。心理学相关理论及生活经验可以助您系统地分析、调整、规划、提高。可助您清除卡点等等。丰富的人生经历、阅历:从事过营销、培训、管理,从基层管理到高层管理,总结了很多的经验教训,事业、生活情感、亲子上的总结等等,可以给到您借鉴性的参考,让您少走弯路[握手][握手]
2024-06-18 07:14:52
倾听者王老师
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你好,我是心理咨询师王老师。对世界永远充满好奇,对那些正经历苦难的人饱含深情,充满慈悲的力量,用生命温暖、治愈在人生旅途中曾经相遇的每一个受伤的灵魂。如有需要,我们提前预约时间,保密沟通!
2024-06-18 14:50:56